Portal Orzeczeń Sądu Rejonowego w Suwałkach

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

sklep, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, brak ceny, cena na towary, rozwiązanie z powódką umowy, półka, ciężkie naruszenie, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, stwierdzony niedobór, odpowiedzialność materialna, inwentaryzacja, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, pracodawca, obowiązek pracowniczy, mienie, przyczyna rozwiązania, pismo o rozwiązaniu, pozwany, pracownik

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

paragon, sklep, kodeks pracy, rozwiązanie umowy o prace, pracodawca, kasa, pominięciem kasy, klient, praca bez wypowiedzenia, kasa fiskalna, obowiązek pracowniczy, monitoring, ciężkie naruszenie, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, sprzedaż towaru, oświadczenie o rozwiązanie umowy, sprzedawca, rażące niedbalstwo, wina pracownika, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

sklep, rozwiązanie umowy o prace, kasa, wina pracownika, praca bez wypowiedzenia, podstawowy obowiązek pracowniczy, kasa fiskalna, ciężkie naruszenie, obowiązek pracowniczy, generowanie raportów, samowolne pobranie, sprostowanie świadectwa pracy, pracodawca, wypowiedzenie z winy, pozwany, naruszenie podstawowego obowiązku, raport dobowy, praca w godzinach nadliczbowych, praca w weekendy, świadek

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

obowiązek pracowniczy, kierownik sklepów, niedziela, ciężkie naruszenie, pracodawca, rozwiązanie umowy o prace, regulamin pracy, procedura, godzina pracy, praca sklepu, przyczyna rozwiązania, placówka handlowa, zakaz pracy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, przepis wewnętrzny, praca bez wypowiedzenia, handel, pracownik, interes pracodawcy, ciężkie naruszenie obowiązków

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, dyrektor pionów, pracodawca, praca bez wypowiedzenia, klient, pracownik, podstawowy obowiązek pracowniczy, oświadczenie o rozwiązanie umowy, obowiązek pracowniczy, ciężkie naruszenie, otwarcie rachunków, przyczyna rozwiązania umowy, rachunek oszczędnościowo, rozwiązanie z powódką umowy, personel, wiadomość o okolicznościach, pion klientów, procedura produktowa, dyrektor centrum, naruszenie podstawowe

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, sprzęt firmowy, wykorzystywanie sprzętu, plik, praca bez wypowiedzenia, pracodawca, przyczyna rozwiązania umowy, firma, pozwany, obowiązek pracowniczy, budowa sklepów, naruszenie podstawowego obowiązku, ciężkie naruszenie, produktywność, kurier, sklep, podstawowy obowiązek pracowniczy, strata finansowa, wina pracownika, komputer

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

paragon, pieróg, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, pracodawca, spadek obrotów, nadwyżka, raport, ciężkie naruszenie, obowiązek pracowniczy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, kasa fiskalna, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, anulowanie, przestępstwo, praca powódki, działanie powódki, szkoda pracodawcy, opcja, pieczarka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

klient kancelarii, klient, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, pozwany, zachowanie powódki, przyczyna rozwiązania umowy, podstawowy obowiązek pracowniczy, pracodawca, ciężkie naruszenie, obowiązek pracowniczy, świadek, zdjęcie, romans, obniżenie dochodów, przebieg spotkania, rozmowa, telefon, kancelaria notarialna, sprawa rozwodowa

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

potwierdzone zeznanie, pracodawca, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, akt osobowy powodów, obowiązek pracowniczy, ciężkie naruszenie, kierowca, wyjaśnienie powoda, podstawowy obowiązek pracowniczy, badanie, rozliczenie kosztów podróży, przyczyna rozwiązania, wydanie prawa jazdy, ważne prawo jazdy, kurs, podstawa rozwiązania, pozwany, wina pracownika, poniesienie straty

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, pracodawca, ciężkie naruszenie, pozwany, pandemia, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, biuro, świadek, obowiązek pracowniczy, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, oświadczenie o rozwiązanie umowy, klient, praca bez wypowiedzenia, przyczyna rozwiązania umowy, spotkanie, interes pracodawcy, powtórne przesłuchanie, urlop na żądanie, wina pracownika, zagrożenie

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

inwentaryzacja, sklep, pracownik, przyczyna rozwiązania umowy, rozwiązanie umowy o prace, wspólna odpowiedzialność materialna, pozostawanie bez pracy, mienie pracodawcy, towar, praca bez wypowiedzenia, powstały niedobór, północ, obowiązek pracowniczy, umowa o wspólnej odpowiedzialności, poprzedni warunek pracy, przywłaszczenie mienia, ciężkie naruszenie, kodeks pracy, rozprawa w dniach, oświadczenie o rozwiązania

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, obowiązek pracowniczy, rażące niedbalstwo, naruszenie obowiązków pracownicze, pracownik, kontrola, ciężkie naruszenie, pracodawca, główny księgowy, podstawowy obowiązek pracowniczy, naruszenie podstawowego obowiązku, wójt, dyrektor jednostki, lista obecności, składka, oświadczenie o rozwiązanie umowy, lista płac, finanse publiczne, interes pracodawcy

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

magazyn sklepu, rozwiązanie umowy o prace, kierownik sklepów, praca bez wypowiedzenia, ciężkie naruszenie, wewnętrzna firma, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, zastępca kierownika sklepu, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, produkt spożywczy, zakaz spożywania, obowiązek pracowniczy, praca bez zachowania, sklepie produktów, wypowiedzenie z winy, procedura wewnętrzna, podręcznik, zachowanie okresu wypowiedzenia, dzień w sklepach, duży ruch

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

klient, rozwiązanie umowy o prace, paragon, zniżka, ciężkie naruszenie, praca bez wypowiedzenia, regulamin pracy, obowiązek pracowniczy, interes pracodawcy, promocja, utrata zaufania, przyczyna rozwiązania, mienie pracodawcy, pracownik, świadek, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, pozwany, zachowanie powódki, organizacja związkowa, rozwiązanie z powódką umowy

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

obowiązek pracowniczy, prokurent, przedstawiciel handlowy, pracodawca, ciężkie naruszenie, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, klient, wytyczna, komputer, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, raport, polecenie, szpital, oferta przetargowa, reklamacja, oświadczenie o rozwiązania, niedbalstwo, rozwiązanie z powódką umowy, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, obowiązek pracowniczy, ciężkie naruszenie, pracodawca, raport, bez wypowiedzenia z winy pracownika, kierownik sprzedaży, interes pracodawcy, zwolnienie lekarskie, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, tygodniowy plan pracy, pozwany, pożyczka, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, uzyskanie przez pracodawcę, kodeks pracy, wiadomość, urlop, zachowanie pracownicy

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

praca bez wypowiedzenia, działanie naprawcze, rozwiązanie umowy o prace, harmonogram działań, pracodawca, inspektor farmaceutyczny, inspekcja, mail, opracowywanie, podstawowy obowiązek pracowniczy, raport, główny inspektor, instrukcja, ciężkie naruszenie, protokół rozprawy, obowiązek powódki, produkt końcowy, treść rozwiązań, obowiązek pracowniczy, oświadczenie pracodawcy

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

zaświadczenie lekarskie, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, ciężkie naruszenie, obowiązek pracowniczy, pracodawca, pozwana spółka, nieobecność powódki, regulamin pracy, powiadomienie pracodawcy, pozwany pracodawca, kolejne zaświadczenie, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, przyczyna nieobecności w pracy, pracownik biura, niezdolność do pracy powódki, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, samochód służbowy, kolejne zwolnienie, umowa o pracę powódki

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

sprzedaż materiałów, materiał promocyjny, kasa główna, pracodawca, główny pracodawca, kasa, poprzednik prawny strony, praca bez wypowiedzenia, hostessa, utarg, rozwiązanie umowy o prace, bez wypowiedzenia z winy pracownika, pieniądz, główny księgowy, naruszenie podstawowego obowiązku, zeznanie dyrektora strony, ciężkie naruszenie, obowiązek powoda, mail, przywłaszczenie

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, obowiązek pracowniczy, pozwany, ciężkie naruszenie, pracodawca, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, angina, bez wypowiedzenia z winy pracownika, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, kierowca, pająk, zwolnienie lekarskie, samochód, zachowanie pracownicy, odszkodowanie, praca z winy pracownika, praca w poniedziałki, wadliwe rozwiązanie umowy, konieczność udania